팀장의 협박 어떻게 대응해야 하나요?

단체 채팅방에서 다른일 하게 해주겠다하고
그만두게 만들어서
기존 하던일 다른작업자에게 인수인게 해주고 몇달간
일이 안될때 하던일 나두고 가르켜주었고
팀장이 그일을 하다가 자긴 오후에 나간다고 관둔일을 해달라해서 그것 까지 해주었습니다
그만두고 나서 일 그만두게 만들고 그일을 계속 시키지 말라고 여러번 요청하고 이게 마지막이라고 몇번을 반복해서 말했으나
자기 필요할때 계속 시키길래
관둔지 오래되어 기억이 나지 않는다고 거절했더니
팀장이 지금 하는일과 관련하여 지시대로 하지않으면 시말서 쓰게 만들어 주겠다고 전화로 협박 하는데 어떻게 해야할까요?
전화는 자동녹음이라 녹취분도 입습니다
시말서 쓰게 만들겠다는 팀장
협박이나 직장내 괴롭힘으로 고소 가능할까요?


👽👽최고의 답변👽👽

안녕하세요. 법률사무소 민&정 대표변호사 권민정입니다.

위 발언이라면 노동청 직장내괴롭힘 신고 협박 형사 고소 모두 진행가능한 것으로 보입니다.

채택부탁드립니다.

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